昨天（10月31日），由東莞市人力資源和社會(huì)保障局主辦的東莞市2020年金秋招聘月暨高校畢業(yè)生就業(yè)專場(chǎng)招聘活動(dòng)在莞城智通人才市場(chǎng)舉行。3123名來自各高校的應(yīng)屆生參加線下招聘活動(dòng)，線上學(xué)生同步參會(huì)人數(shù)達(dá)14610人。
據(jù)最新統(tǒng)計(jì)，東莞應(yīng)屆畢業(yè)生的平均薪酬為7055元/月。其中，?？茟?yīng)屆畢業(yè)生的平均薪酬為6480元/月，本科應(yīng)屆畢業(yè)生的平均薪酬為6887元/月，碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生的平均薪酬為1萬(wàn)元/月。智能制造和快速消費(fèi)品行業(yè)成為畢業(yè)生們最青睞的行業(yè)。
據(jù)了解，這是東莞今年以來首次舉辦的面向全市的大規(guī)模線下招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)提供就業(yè)崗位5609個(gè)，參與招聘的包括藍(lán)思科技、長(zhǎng)盈精密、宇宙電路板、易事特集團(tuán)、漫步者、中廣核、玖龍紙業(yè)等眾多知名企業(yè)。招聘會(huì)采取行業(yè)細(xì)分，為不同專業(yè)的應(yīng)屆生提供就業(yè)崗位，分別設(shè)立家居生活企業(yè)專區(qū)、第三產(chǎn)業(yè)企業(yè)專區(qū)、智能制造企業(yè)專區(qū)、精密機(jī)械企業(yè)專區(qū)、五金塑膠企業(yè)專區(qū)、通訊電子企業(yè)專區(qū)、紙品印刷企業(yè)專區(qū)等7大專區(qū)。
參加本場(chǎng)招聘會(huì)企業(yè)以智能制造類企業(yè)和通訊電子類企業(yè)占比最大，其次是第三產(chǎn)業(yè)服務(wù)專區(qū)企業(yè)，紙品印刷等傳統(tǒng)企業(yè)對(duì)應(yīng)屆生需求較少。
今年參加應(yīng)屆生招聘的企業(yè)，對(duì)于新生代人才的需求迫切，定位精準(zhǔn)，給出的薪水大幅增長(zhǎng)，從現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的職位薪資來看，大部分薪酬4000元起，一些技術(shù)含量高、科技感強(qiáng)的職位月薪7000-12000元不等。其中，OPPO集團(tuán)5000-7000元招聘儲(chǔ)備干部，京瓷連接器公司6000-8000元招聘品質(zhì)工程師，海底撈集團(tuán)的店長(zhǎng)助理則給出6000-8000元的月薪，順豐快遞的人力資源儲(chǔ)備月薪幅度在6000-9000元。
來自東莞理理工學(xué)院機(jī)械工程學(xué)院的小劉第一次參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，他說，今年大學(xué)生就業(yè)壓力較大，來到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)主要是想感受一下求職的氣氛，同時(shí)了解下市場(chǎng)的需求情況，看看自己所學(xué)專業(yè)的市場(chǎng)價(jià)值。之前在一家公司實(shí)習(xí)，他的日薪是180-220元一天，一個(gè)月差不多4000元。而求職現(xiàn)場(chǎng)的企業(yè)給出的試用期薪酬為4500元，轉(zhuǎn)正后可以領(lǐng)到6000-7000元/月，還是挺不錯(cuò)的。
小黃和小張是東莞理工學(xué)院金融投資方向的學(xué)生，雖然企業(yè)要求有實(shí)際的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，但兩位姑娘并不擔(dān)心，雖然現(xiàn)在沒有經(jīng)驗(yàn)，但投了幾家企業(yè)，都有師傅愿意帶自己，相信就業(yè)的可能性還是比較大，目前的理想薪資也不是太高，轉(zhuǎn)正后有5000元就很滿足。
招聘現(xiàn)場(chǎng)的一家科技企業(yè)，主營(yíng)業(yè)務(wù)是智能制造設(shè)備的研發(fā)和光學(xué)、醫(yī)療儀器制造，當(dāng)天上午的招聘崗位數(shù)有90多個(gè)，收到的簡(jiǎn)歷在200多份左右。該企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，原本以為來面試的學(xué)生都沒有工作經(jīng)驗(yàn)，需要大量磨合，沒想到投放簡(jiǎn)歷的畢業(yè)生大多是有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的，而且預(yù)期的試用期薪資在5000元左右、轉(zhuǎn)正后7000-12000元之間，和公司的預(yù)期很匹配。企業(yè)愿意通過培養(yǎng)，給學(xué)生發(fā)展的空間。
據(jù)了解，為滿足更多學(xué)生群體就業(yè)需求，本次招聘活動(dòng)還打破了時(shí)間和空間的限制，實(shí)現(xiàn)線上線下同步舉辦。線下活動(dòng)結(jié)束，線上活動(dòng)繼續(xù)開展，從時(shí)間和空間上更好地覆蓋未就業(yè)高校畢業(yè)生。招聘平臺(tái)還運(yùn)用信息化和智能化的手段，搭建招聘數(shù)據(jù)庫(kù)，方便人才主管部門掌握整體活動(dòng)的求職效果、跟蹤求職數(shù)據(jù)，以便更好地幫助畢業(yè)生就業(yè)。