備受關(guān)注的“市委書記掌摑市政府秘書長”一事，有了最新進(jìn)展。
綜合各家媒體報道，關(guān)于網(wǎng)上舉報濟(jì)源市委書記張戰(zhàn)偉有關(guān)問題，河南省有關(guān)部門正在深入調(diào)查。同時，河南省紀(jì)委監(jiān)委熱線工作人員電話回應(yīng)稱，“市委書記‘掌摑’市政府秘書長，屬于治安類案件?！?/p>
此前，微博博主“濟(jì)源市尚娟”發(fā)帖，實名公開舉報河南濟(jì)源市委書記在食堂掌摑市政府秘書長。
鑒于當(dāng)事人雙方的公職人員身份，且還屬于地方重要官員，“掌摑門”曝光后立即在輿論場刷屏。雖然此事的完整真相還有待調(diào)查還原，但“掌摑”一事客觀存在，應(yīng)該基本確認(rèn)。
對于此事，公眾高度關(guān)注是完全可以預(yù)料的。畢竟，市委書記當(dāng)眾掌摑市政府秘書長，這個場景既與公眾對于官員形象和上下級關(guān)系的期待不符，也難免讓人對背后的真實動機(jī)產(chǎn)生聯(lián)想。
根據(jù)目前各方透露的材料來看，此事一方面來說，上級當(dāng)眾“掌摑”下屬，有辱斯文，有傷同僚之間的和氣，也可能觸及法律；從另一方面講，這也涉及工作作風(fēng)問題，輿論關(guān)注的是，在一餐早飯中是否存在地方貫徹落實中央“八項規(guī)定”走樣、不徹底，甚至變相存在領(lǐng)導(dǎo)干部搞特殊化等問題。
從網(wǎng)帖和很多報道來看，此次爭端可能跟當(dāng)?shù)卮嬖陬I(lǐng)導(dǎo)分級別就餐現(xiàn)象不無關(guān)系，當(dāng)事一方被另一方認(rèn)為不該出現(xiàn)在該食堂，“被張戰(zhàn)偉質(zhì)問后，翟出現(xiàn)過激言語和行為”，因此引發(fā)沖突。同時，當(dāng)?shù)赜惺形ぷ魅藛T稱“市領(lǐng)導(dǎo)的餐廳確實不和他們在一起，他們在一樓餐廳吃飯，領(lǐng)導(dǎo)在二樓吃?！?/p>
如果這些細(xì)節(jié)屬實，那這起“掌摑”事件就不只是個人恩怨這么簡單。在食堂里發(fā)生的事情是否存在工作作風(fēng)方面“耍特權(quán)”問題，也需要查一查——畢竟，如果這些官僚主義作風(fēng)問題屬實，已明顯違反中央八項規(guī)定精神。
當(dāng)然，這只是公眾輿論從目前信息所關(guān)注的問題，是否屬實，需要有關(guān)方面深入調(diào)查，也需要回應(yīng)公共輿論關(guān)切。
另外，此事發(fā)生在去年11月，距離被公開舉報，已經(jīng)過去2個月時間。在這段時間內(nèi)，如果有了妥善處理，相信不至于會鬧到訴諸輿論這一步。
也就是說，此事或許難以在當(dāng)?shù)貎?nèi)部化解，上級部門介入調(diào)查、處理，是當(dāng)事人的訴求，也是社會對于公正處理的期盼。
前不久，“盧書記”該怎么回應(yīng)“王主任”的話題，獲得紀(jì)檢部門的正面解答，而此事所反映的下級該如何回應(yīng)上級的“霸道”，或也需要嚴(yán)肅指導(dǎo)。相關(guān)部門不妨借調(diào)查的契機(jī)，給社會一個明確的答案。
總之，“市委書記掌摑市政府秘書長”事件，不管是牽涉上下級矛盾的化解，還是反襯部分官員個人涵養(yǎng)不夠，抑或是對應(yīng)作風(fēng)問題或權(quán)力不當(dāng)行使問題，都值得嚴(yán)肅對待。期待后續(xù)的調(diào)查處理，以事實止息猜疑，以法紀(jì)明確責(zé)任。
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