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全域推進(jìn) 整鎮(zhèn)提升②|茶山:把群眾堵點難點痛點當(dāng)作黨建工作切入點

今年以來,在市委領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部指導(dǎo)下,茶山鎮(zhèn)委以創(chuàng)建全市基層黨建“全域推進(jìn)、整鎮(zhèn)提升”示范鎮(zhèn)為抓手,以完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系為重點,以問題為導(dǎo)向,打通“堵點”、解決“難點”、消除“痛點”,攻克基層黨建短板,著力提高黨建工作質(zhì)量,為茶山在“十四五”開好局、起好步提供堅強(qiáng)的組織保證。

▲打造“黨建名師工作室”

強(qiáng)化“頭雁”黨建工作內(nèi)生動力

“頭雁”帶對方向,群雁才能高飛。

茶山首先把焦點放在“頭雁”隊伍上。總的來講,茶山各黨組織書記素質(zhì)較高、執(zhí)行力強(qiáng),但還存在個別黨組織書記不夠重視黨建、辦法不多,導(dǎo)致基層黨建和中心工作融合不夠。

今年6月至8月,茶山鎮(zhèn)委書記與領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及各村(社區(qū))、單位黨組織書記談心談話,黨建辦組建工作專班深入各單位全覆蓋談,了解“頭雁”工作表現(xiàn)、工作實效,關(guān)心關(guān)愛干部成長,推動各黨組織書記履行主責(zé)主業(yè),強(qiáng)化黨建引領(lǐng)各項中心、重點工作中的作用,激發(fā)黨建工作內(nèi)生動力。

同時,采用“三個一”模式,打造“黨建名師工作室”,由“全國先進(jìn)工作者”師清蓮、“中國好人”劉建江等身邊的典型擔(dān)任名師,分享黨建工作經(jīng)驗,引導(dǎo)黨組織書記增強(qiáng)黨建思維、創(chuàng)新工作方法。

▲組工干部先學(xué)先干,開展“大擂臺”比拼

激發(fā)“兩新”黨組織先鋒力量

做好“兩新”組織黨建工作,是助推經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)實需要。

但是,部分“兩新”組織沒有認(rèn)識到黨建工作的重要性,還有的不知道“怎么抓”。

對此,茶山實施“兩新”黨建三個“雙提升”計劃,把“雙標(biāo)”工程建設(shè)經(jīng)驗延伸到“兩新”領(lǐng)域,打造“兩新”黨組織標(biāo)桿,召開現(xiàn)場會推廣先進(jìn)經(jīng)驗。通過標(biāo)桿的示范帶動,“兩新”黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到進(jìn)一步激發(fā)。

其中,嘉銳聯(lián)合黨支部黨員帶頭接種新冠疫苗,并主動加入到鎮(zhèn)核酸檢測工作隊;麗江豪園小區(qū)黨支部組織召開聯(lián)席會議,解決小區(qū)燃?xì)夤艿栏脑斓热罕娚磉吺隆?/span>

針對不知道“怎么抓”問題,通過讓每名“兩新”黨委班子成員固定聯(lián)系服務(wù)多個“兩新”黨組織,切實做到“手把手”地教、“實打?qū)崱钡貛?。探索實施“兩新”黨建“1+4”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)政策,對“兩新”黨組織的成立、黨建陣地建設(shè)、活動項目開展等給予資金扶持。同時,制定“兩新”黨組織書記績效考核制度,將考評結(jié)果與津貼掛鉤,提升“兩新”黨組織書記抓好黨建的意識和水平。

▲創(chuàng)新打造“黨校巴士”

提升黨員干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)

如何更好發(fā)揮黨員作用、提升隊伍凝聚力戰(zhàn)斗力?茶山積極打造黨員實踐、教育、考核“鏈條式”管理機(jī)制。

劃分黨員“責(zé)任田”,全面推廣黨員精準(zhǔn)聯(lián)系群眾機(jī)制,制定一覽表、聯(lián)系戶卡,確保每名黨員聯(lián)系若干戶群眾、每戶群眾都有黨員聯(lián)系。同時,組建“黨員突擊隊”、設(shè)立“黨員先鋒崗”,把疫情防控等急難險重任務(wù)作為黨員發(fā)揮作用的“戰(zhàn)場”。

提升黨員“戰(zhàn)斗力”。充分發(fā)揮鎮(zhèn)委黨校教育培訓(xùn)主渠道作用,采用“理論+實踐”教學(xué)模式,結(jié)合本地特色打造“黨校巴士”、“五彩”教學(xué)線路,編撰黨校教材,讓黨員既有學(xué)習(xí)又有實踐,切實提升干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。組工干部先學(xué)先干,開展“大擂臺”比拼,通過筆試、“微黨課”視頻創(chuàng)作、現(xiàn)場演講等形式,講黨史、講工作、講啟示,帶動全鎮(zhèn)黨員干部開口能講、提筆能寫、遇事能干。其中,轄區(qū)內(nèi)的講解員,都是從這個“大擂臺”活動中選拔出來的,切實推動黨員把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成工作實效。

亮出黨員“成績單”。量化考核黨員先鋒模范作用情況,并將考核結(jié)果作為評先評優(yōu)、職務(wù)晉升、干部選拔任用等重要依據(jù),營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

▲“紅凳子”議事會

黨群服務(wù)陣地建到“家門口”

如何實現(xiàn)黨建陣地資源共建共享、互聯(lián)互通?茶山堅持體系化建設(shè)思路,在全覆蓋建設(shè)村級黨群服務(wù)中心基礎(chǔ)上,把黨群服務(wù)陣地進(jìn)一步延伸至鎮(zhèn)和站(點)層級,讓黨員群眾在“家門口”就能接受教育、享受服務(wù)。為了用好用活陣地,在頂層設(shè)計上,明確由當(dāng)?shù)攸h組織牽頭制定陣地管理方案、活動計劃等,確保陣地有人管、有機(jī)制。

與此同時,統(tǒng)籌整合機(jī)關(guān)單位、村(社區(qū))、工青婦等各方力量,積極“引入”各類黨群服務(wù)活動,讓黨建陣地成為群眾喜愛來的“會客廳”、黨員主動來的“加油站”。比如,充分整合市老年大學(xué)茶山分校、黨校分教點、工青婦等多方資源,茶山圩社區(qū)黨群服務(wù)中心今年累計開展“紅凳子”議事會、“鄰里節(jié)”、書法等活動超200次,吸引約5000人次黨員群眾參與。

通過示范創(chuàng)建工作,茶山鎮(zhèn)委總結(jié)、固化示范創(chuàng)建工作經(jīng)驗,形成了一套黨建工作長效機(jī)制;用心用情用力辦實事解難題,贏得了廣大人民群眾的好口碑;攻堅克難、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),收獲了黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的豐碩成果。在創(chuàng)建的過程中,也獲得了啟發(fā):只有用科學(xué)的理論武裝頭腦,才能在黨和國家、人民群眾對黨建的新要求中,找準(zhǔn)黨建工作的著力點;只有善用系統(tǒng)思維,綜合分析黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的聯(lián)系,才能探索出抓好黨建的辦法;只有直面問題短板,從根源上剖析、解決問題,才能全面提升黨建工作質(zhì)量;只有堅持群眾路線,廣泛凝聚群眾力量,才能譜寫好黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。


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