近日，《廣東省基本醫(yī)療保險關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》（以下簡稱《暫行辦法》）正式印發(fā)，對基本醫(yī)保關(guān)系的省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)工作進(jìn)行規(guī)范，明確轉(zhuǎn)移接續(xù)的適用人員范圍、待遇銜接相關(guān)問題，維護參保人員跨地區(qū)流動的醫(yī)保合法權(quán)益?！稌盒修k法》從2022年7月1日起實施。
01.省內(nèi)職工醫(yī)保參保繳費年限互認(rèn)
《暫行辦法》明確跨地區(qū)流動人員不得重復(fù)參保，不重復(fù)享受待遇，職工醫(yī)保繳費年限不重復(fù)計算。參保人員在本省各市參加職工醫(yī)保的繳費年限互認(rèn)，并合并計算為累計繳費年限。職工醫(yī)保參保人員達(dá)到法定退休年齡，繳費年限需要同時符合兩個條件，可享受退休待遇。
一是參加職工醫(yī)保的累計繳費年限符合退休后待遇享受地規(guī)定的職工醫(yī)保累計繳費年限要求。逐步統(tǒng)一全省職工醫(yī)保繳費年限政策。累計繳費年限到2030年1月1日統(tǒng)一為男職工30年，女職工25年。
二是在退休后待遇享受地參加職工醫(yī)保實際繳費年限累計滿10年。
02.可按月或一次性繳費至規(guī)定年限
《暫行辦法》指出，參保人員達(dá)到法定退休年齡時，其職工醫(yī)保繳費年限不符合上述條件的，可按規(guī)定選擇按月或一次性繳費至規(guī)定年限。選擇按月繳費的人員，以退休后待遇享受地上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（以各市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計算，下同）為繳費基數(shù)，按退休后待遇享受地職工醫(yī)保用人單位費率繳納至規(guī)定的繳費年限。按月繳費的人員，其按月繳費期間，享受在職人員醫(yī)療保障待遇，不計發(fā)個人賬戶。繳滿規(guī)定年限后，享受退休人員醫(yī)療保障待遇。按月繳費期間，可申請一次性繳費。
選擇一次性繳費的人員，以辦理一次性繳費時退休后待遇享受地上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為繳費基數(shù)，按退休后待遇享受地職工醫(yī)保用人單位費率繳納至規(guī)定的繳費年限。一次性繳費的人員，繳費達(dá)規(guī)定年限后，享受退休人員醫(yī)療保障待遇。
03.可轉(zhuǎn)回曾參保地享受職工醫(yī)保待遇
如何確定職工醫(yī)保退休后待遇享受地？《暫行辦法》強調(diào)，參保人員在最后參保地符合享受退休待遇條件規(guī)定的，在最后參保地享受職工醫(yī)保待遇。不符合相關(guān)規(guī)定的，可選擇在最后參保地繳費至規(guī)定年限后，在最后參保地享受職工醫(yī)保待遇。
參保人員在最后參保地的繳費年限不符合規(guī)定的，也不選擇在最后參保地繳費至規(guī)定年限，但符合曾參保地的繳費年限規(guī)定的，可轉(zhuǎn)回該曾參保地享受職工醫(yī)保待遇。
參保人員均不符合上述兩點規(guī)定的，可選擇在參保人員實際繳費年限最長的其他曾參保地或有職工醫(yī)保參保繳費記錄的戶籍所在地繳費至規(guī)定年限后，在該地享受職工醫(yī)保待遇。