海戰(zhàn)博物館周邊綜合提升工程項(xiàng)目啟動建設(shè)、濱海景觀活力長廊龍苗段、東寶河堤段已完工……去年，鴉片戰(zhàn)爭海防遺址公園（東莞段）規(guī)劃建設(shè)有新進(jìn)展?！笆欣镌絹碓街匾曢_發(fā)利用好虎門銷煙等系列近代史遺址?！笔姓f(xié)委員、濱海灣新區(qū)管委會總工程師、三級調(diào)研員凌志穩(wěn)去年兩會提交了一份《關(guān)于擦亮中國近代史開篇地城市名片，打造粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地的建議》提案，建議東莞開發(fā)利用好虎門銷煙等系列近代史遺址，擦亮中國近代史開篇地的城市名片，打造粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地。
提案落地有回音，委員有獲得感。今年兩會，凌志穩(wěn)帶來了提案《關(guān)于多元廣范引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才，厚待善待留住人才的建議》，呼吁東莞真心傾心引才，厚待善待人才，健全政策保障體系，強(qiáng)化人才引進(jìn)激勵，完善監(jiān)管服務(wù)保障，拓寬人才引進(jìn)渠道，聆聽企業(yè)的聲音，多元廣范引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才。
去年提案有回音
打造粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地
《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展綱要》明確提出：推進(jìn)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承發(fā)展，發(fā)揮粵港澳地域相近、文脈相親的優(yōu)勢。聯(lián)合跨界保護(hù)、宣傳、利用灣區(qū)內(nèi)的文物古跡、世界文化遺產(chǎn)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，共同塑造和豐富灣區(qū)人文精神內(nèi)涵。
凌志穩(wěn)說，虎門炮臺作為第一次鴉片戰(zhàn)爭的主戰(zhàn)場，保存有目前國內(nèi)最為完好、規(guī)模最大、歷史風(fēng)貌最為完整的古炮臺構(gòu)筑群體，林則徐銷煙池與虎門炮臺舊址是彌足珍貴的歷史文化遺產(chǎn)，具有獨(dú)特文物價值、深厚人文底蘊(yùn)、豐富生態(tài)本底和絕佳區(qū)位優(yōu)勢，是具有深刻意義和豐富內(nèi)涵的愛國主義、改革開放和民族復(fù)興名片。
凌志穩(wěn)建議，擦亮中國近代史開篇地城市名片，打造粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地。具體來說，統(tǒng)籌推進(jìn)穗莞兩地共同編制發(fā)展規(guī)劃，保持遺址整體性。利用現(xiàn)代元宇宙科技，實(shí)現(xiàn)古今對話。以創(chuàng)新型方式將文化與旅游有機(jī)融合，打造水陸歷史長廊。以水陸歷史長廊為依托，開展豐富多彩的海外華人交流等活動。以遠(yuǎn)近結(jié)合，抓快落實(shí)重點(diǎn)提升項(xiàng)目。
實(shí)際上，凌志穩(wěn)多年關(guān)注擦亮中國近代史開篇地城市名片。他說，“民革東莞市委會在提案《《讓近代史遺址在大灣區(qū)門戶“活”起來——關(guān)于規(guī)劃建設(shè)粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地的建議》中呼吁，依托林則徐銷煙池與虎門炮臺舊址資源高規(guī)格高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)鴉片戰(zhàn)爭海防遺址公園、粵港澳大灣區(qū)愛國主義教育基地，并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建國家海防文化公園，立足灣區(qū)面向全國放眼世界，講好中國故事、灣區(qū)故事、廣東故事，擦亮虎門復(fù)興之門的名片，為文化強(qiáng)省建設(shè)凝聚磅礴力量?！?/span>
提案落地有聲音。凌志穩(wěn)說，“去年，鴉片戰(zhàn)爭海防遺址公園（東莞段）規(guī)劃建設(shè)有新進(jìn)展。如，海戰(zhàn)博物館周邊綜合提升工程項(xiàng)目啟動建設(shè)?！?/span>
今年有新聲音
多元廣范引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才
“真心傾心引才，人才愿意來；厚待善待人才，才能留住人才。”凌志穩(wěn)認(rèn)為，在引進(jìn)國內(nèi)外高層次人才方面，存在著這些不足：我市高層次人才重視程度、相關(guān)政策不足、政府主導(dǎo)作用的發(fā)揮較普遍受制、工作與生活配套“軟環(huán)境”建設(shè)不足、人才引進(jìn)的主體和渠道單一、高層次人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)尚待明確完善、人才引進(jìn)激勵不足。
“滾動式調(diào)整人才引進(jìn)政策與獎勵措施，以相對優(yōu)厚政策吸引高層次人才?！被谏鲜鲈颍柚痉€(wěn)建議，健全政策保障體系，改善工作與生活配套“軟環(huán)境”，拓寬高層次人才引進(jìn)渠道，聆聽企業(yè)的聲音。同時踐行單一窗口或一條龍式綠色通道，專人對接，來實(shí)施、服務(wù)、管理高端人才引進(jìn)
“完善‘柔性引進(jìn)的研發(fā)人才’定義，靈活設(shè)置柔性研發(fā)人才申請引才補(bǔ)貼的條件。簡化新引進(jìn)的人才綜合補(bǔ)貼申請程序，增強(qiáng)對創(chuàng)新人才見習(xí)計劃的宣傳力度，明確申請補(bǔ)貼的流程指引。”凌志穩(wěn)說，建議增強(qiáng)人才引進(jìn)激勵，專人定期關(guān)懷與開展軟性文化與參訪活動。如，對在人才引進(jìn)中產(chǎn)生的支出的企業(yè)提供稅收優(yōu)惠，加大對企業(yè)引進(jìn)人才的獎勵，如增加企業(yè)引進(jìn)人才或團(tuán)隊(duì)的獎勵額度，注重扶持初創(chuàng)企業(yè)。