年后就業(yè)季
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在東莞就業(yè)有哪些補(bǔ)貼可以領(lǐng)？
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▲東莞中心城區(qū)（來源：星空STARZ/圖蟲）
畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生
可以一次性領(lǐng)取3000元補(bǔ)貼
全日制普通高等教育本科學(xué)歷
可獲得最高額度10000元綜合補(bǔ)貼
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還有攬才的莞企也有補(bǔ)貼！
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在莞工作高校畢業(yè)生（含畢業(yè)學(xué)年）可領(lǐng)?。?/span> 一、高校畢業(yè)生基層就業(yè)補(bǔ)貼 二、高校畢業(yè)生基層崗位補(bǔ)貼 三、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼（畢業(yè)學(xué)年學(xué)生可申請） 四、高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼 高校畢業(yè)生用人單位可領(lǐng)取： 五、小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼 六、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼 人才類補(bǔ)貼合集： ↓↓依據(jù)《東莞市本科生引進(jìn)培養(yǎng)暫行辦法》 七、本科生引進(jìn)綜合補(bǔ)貼 八、本科生能力提升培養(yǎng)資助 九、本科生見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)補(bǔ)貼 ↓↓依據(jù)《東莞市創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)暫行辦法》 十、創(chuàng)新人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼 十一、創(chuàng)新人才提升培養(yǎng)資助 十二、創(chuàng)新人才見習(xí)補(bǔ)貼 十三、廣東省博士工作站建站資助 十四、國內(nèi)人才工作站招才績效獎(jiǎng)勵(lì) ps：本文補(bǔ)貼過多，全是干貨，篇幅較長，請耐心閱讀，強(qiáng)烈建議先收藏！ 1 高校畢業(yè)生基層就業(yè)補(bǔ)貼 簡述：畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，在東莞市內(nèi)中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、社會(huì)組織等就業(yè)，或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)，簽訂1年以上勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議，并按規(guī)定連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿6個(gè)月以上，可給予一次性3000元的補(bǔ)貼，機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員除外。 補(bǔ)貼對象：符合條件的人員（機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員除外）。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人3000元。 補(bǔ)貼期限：一次性領(lǐng)取。 應(yīng)提交材料： 1.高校畢業(yè)生基層就業(yè)補(bǔ)貼申請表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明原件及復(fù)印件； 3.符合條件人員畢業(yè)證書復(fù)印件； 4.與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件； 5.社?？ó惓５娜藛T需提供個(gè)人的銀行儲(chǔ)蓄卡或存折復(fù)印件。 （上述基本身份類證明經(jīng)當(dāng)場核對后退回。） 申請程序： 備齊資料→自主選擇到各鎮(zhèn)（街）、園（區(qū)）人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場提交資料→工作人員受理資料→部門審核→撥到補(bǔ)助對象的東莞市社會(huì)保障卡金融賬戶或其他賬戶。 申請期限： 補(bǔ)貼的申領(lǐng)受理期限為補(bǔ)貼對象實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)（即簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)）滿6個(gè)月的次月起1年內(nèi)，逾期不予受理。 更多詳情 在線預(yù)審 2 高校畢業(yè)生基層崗位補(bǔ)貼 簡述：畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)（含參加政府部門組織的服務(wù)基層項(xiàng)目），簽訂1年以上勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，按每人每月200元給予補(bǔ)貼，最長不超過3年，機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員除外。 補(bǔ)貼對象：符合條件的人員。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每月200元。 補(bǔ)貼期限：最長不超過3年。 應(yīng)提交材料： 1.高校畢業(yè)生基層崗位補(bǔ)貼申請表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明原件及復(fù)印件； 3.符合條件人員畢業(yè)證書復(fù)印件； 4.與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件（屬服務(wù)基層項(xiàng)目提供服務(wù)協(xié)議或用人單位出具的書面證明）； 5.社保卡異常的人員需提供個(gè)人的銀行儲(chǔ)蓄卡或存折復(fù)印件。 （上述基本身份類證明原件經(jīng)當(dāng)場核對后退回。） 申請程序： 備齊資料→用人單位（或補(bǔ)貼對象）到各鎮(zhèn)（街）、園（區(qū))人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場提交資料→工作人員受理資料→部門審核→撥到補(bǔ)助對象的東莞市社會(huì)保障卡金融賬戶或其他賬戶。 申領(lǐng)期限： 首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于簽訂勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議之日起1年內(nèi)提出。 更多詳情 在線預(yù)審 3 求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼 簡述：東莞市內(nèi)各普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生，屬于城鄉(xiāng)困難家庭（低保家庭、殘疾人家庭、脫貧人口家庭、特困職工家庭）成員/屬于特困人員/屬于殘疾人/屬于曾獲得國家助學(xué)貸款的（具有以上四情形之一），可獲得每人3000元求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼對象：符合條件的人員。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人3000元。 補(bǔ)貼期限：一次性。 應(yīng)提交材料： 1.求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明復(fù)印件； 3.困難情形證明復(fù)印件（包括城鄉(xiāng)低保證、特困職工證、特困人員救助供養(yǎng)證、殘疾人證或獲得國家助學(xué)貸款證明材料）； 4.學(xué)籍證明原件； 5.未參加?xùn)|莞市社會(huì)保險(xiǎn)或社?？ó惓５娜藛T需提供個(gè)人的銀行儲(chǔ)蓄卡或存折復(fù)印件。 申請程序： 備齊資料→向所在院校提交資料→學(xué)校將申請材料進(jìn)行匯總并報(bào)送至所屬鎮(zhèn)（街）、園（區(qū)）人力資源服務(wù)中心→部門審核→撥到補(bǔ)助對象的東莞市社會(huì)保障卡金融賬戶或其他賬戶。 申領(lǐng)期限： 補(bǔ)貼申請應(yīng)于有關(guān)學(xué)生畢業(yè)前提出。 更多詳情 在線預(yù)審 
4 高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼 簡述：畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生在莞實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，以靈活就業(yè)類型登記就業(yè)，并以個(gè)人身份參加社會(huì)保險(xiǎn)的，每月按實(shí)際社保繳費(fèi)額2/3的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，最長不超過3年。 補(bǔ)貼對象：符合條件的人員。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每月按不超過實(shí)際社保繳費(fèi)額2/3的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼期限：最長不超過3年。 應(yīng)提交材料： **首次申領(lǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料： 1.高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼申領(lǐng)表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明原件及復(fù)印件； 3.符合條件人員畢業(yè)證書復(fù)印件； 4.社?？ó惓５娜藛T需提供個(gè)人的銀行儲(chǔ)蓄卡或存折復(fù)印件。 **再次申領(lǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料： 1.高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼申領(lǐng)表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明原件及復(fù)印件。 （上述基本身份類證明原件經(jīng)當(dāng)場核對后退回。) 申請程序： 備齊資料→自主選擇到各鎮(zhèn)（街）、園（區(qū)）人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場提交資料→工作人員受理資料→部門審核→撥到補(bǔ)助對象的東莞市社會(huì)保障卡金融賬戶或其他賬戶。 申領(lǐng)期限： 首次申請補(bǔ)貼應(yīng)于辦理靈活就業(yè)登記之日起1年內(nèi)提出。 更多詳情 在線預(yù)審 5 小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼 簡述：小微企業(yè)（勞務(wù)派遣單位除外）招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規(guī)定參保，可按用人單位為其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長為2年。 補(bǔ)貼對象：符合條件的用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼期限：每人最長可享受2年。 應(yīng)提交材料： **首次申領(lǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料： 1.小微企業(yè)社保補(bǔ)貼申領(lǐng)表原件； 2.用人單位與招用人員簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件； 3.符合條件人員基本身份類證明復(fù)印件； 4.符合條件人員畢業(yè)證書復(fù)印件； 5.用人單位在銀行開設(shè)的金融賬戶復(fù)印件（須加蓋單位公章）。 **再次申領(lǐng)應(yīng)當(dāng)提交的材料： 1.小微企業(yè)社保補(bǔ)貼申領(lǐng)表原件； 2.符合條件人員基本身份類證明原件及復(fù)印件。 申請程序： 備齊資料→到各鎮(zhèn)（街）、園（區(qū)）人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場提交資料→工作人員受理資料→部門審核→撥付到用人單位在銀行開設(shè)的基本賬戶。 申領(lǐng)期限： 首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于首次簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)提出。 更多詳情 在線預(yù)審 
6 就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼 簡述：鼓勵(lì)畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年，在本市各類用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）參加就業(yè)見習(xí)，按每人每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%給予用人單位就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼時(shí)長3-12個(gè)月。 補(bǔ)貼對象：符合條件的用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每月按不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%且不高于用人單位實(shí)際支付的工作補(bǔ)貼金額，給予補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼期限：最長不超過12個(gè)月。 應(yīng)提交材料： 1.符合條件人員畢業(yè)證書復(fù)印件（以畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生身份享受時(shí)提供）； 2.基本身份類證明復(fù)印件； 3.見習(xí)協(xié)議書原件； 4.就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼申領(lǐng)表原件； 5.見習(xí)單位發(fā)放補(bǔ)貼明細(xì)賬（單）復(fù)印件； 6.見習(xí)人員人身意外傷害保險(xiǎn)發(fā)票復(fù)印件（參加了工傷保險(xiǎn)的可不提供）； 7.見習(xí)單位在銀行開設(shè)的金融賬戶復(fù)印件（須加蓋單位公章）。 申請程序： 備齊資料→自主選擇到各鎮(zhèn)（街）、園（區(qū)）人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場提交資料→工作人員受理資料→部門審核→撥到補(bǔ)助對象的銀行基本賬戶。 申領(lǐng)期限： 補(bǔ)貼對象應(yīng)于見習(xí)結(jié)束之日（實(shí)際見習(xí)時(shí)間不少于3個(gè)月）起1年內(nèi)提出補(bǔ)貼申請。 更多詳情（二維碼需更新） 在線預(yù)審 
7 本科生引進(jìn)綜合補(bǔ)貼 （“創(chuàng)夢東莞”計(jì)劃）
簡述：具有全日制普通高等教育本科學(xué)歷（或境外的學(xué)士學(xué)位），或已具備初級(jí)職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格），或已取得國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師）的人才于2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市的，每人可獲得最高額度1萬元綜合補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼條件： 1. 2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市（以全日制本科學(xué)歷或境外學(xué)士學(xué)位條件類別申領(lǐng)的，以其取得相應(yīng)學(xué)歷或?qū)W位后首次我市用人單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)間為準(zhǔn)；以其他類別申領(lǐng)的，以其首次在我市用人單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)間為準(zhǔn)）； 2. 申請時(shí)已與我市用人單位（黨政機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外）簽訂1年以上勞動(dòng)合同且已連續(xù)在該單位工作滿6個(gè)月并仍在該單位工作（以在該單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記錄為準(zhǔn)）； 3. 引進(jìn)后在我市連續(xù)申報(bào)繳納工資薪金個(gè)人所得稅滿6個(gè)月。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)： 補(bǔ)貼期限：2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市并首次在莞用人單位繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 條件類別證明（提交符合條件類別之一）： （1）全日制普通高等教育本科學(xué)歷、學(xué)位證書（或境外學(xué)士學(xué)位）、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （2）初級(jí)職稱證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （3）國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師）證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； 4. 稅務(wù)部門提供的申請人在莞連續(xù)申報(bào)繳納工薪個(gè)人所得稅滿6個(gè)月的完稅記錄證明； 5. 與莞企業(yè)簽訂滿1年以上勞動(dòng)合同； 6. 我市銀行卡賬戶； 7. 戶口本； 8. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 8 本科生能力提升培養(yǎng)資助 （“莞能提升”計(jì)劃） 簡述：2022年1月1日后（含當(dāng)日），在我市工作期間取得本科學(xué)歷（或?qū)W士學(xué)位），或取得初級(jí)職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格），或取得國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師），每人可獲得3000元能力提升資助。 補(bǔ)貼條件： 1. 申請時(shí)已與我市用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，且連續(xù)在該單位工作滿6個(gè)月并仍在該單位工作（以在該單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記錄為準(zhǔn)）； 2. 在我市連續(xù)申報(bào)繳納工資薪金個(gè)人所得稅滿6個(gè)月； 3. 2022年1月1日后（含當(dāng)日），在我市工作期間（以我市用人單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記錄為準(zhǔn)）取得本科學(xué)歷（或?qū)W士學(xué)位）、或初級(jí)職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、或國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師）。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)： 補(bǔ)貼期限：本科學(xué)歷（或?qū)W士學(xué)位）、或初級(jí)職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、或國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師）取得時(shí)間須在2022年1月1日后（含當(dāng)日），政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 條件類別證明（提交符合條件類別之一）： （1）全日制普通高等教育本科學(xué)歷、學(xué)位證書（或境外學(xué)士學(xué)位）、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （2）初級(jí)職稱證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （3）國家職業(yè)資格證書二級(jí)/技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書二級(jí)/技師）證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； 4. 稅務(wù)部門提供的申請人在莞連續(xù)申報(bào)繳納工薪個(gè)人所得稅滿6個(gè)月的完稅記錄證明； 5. 與莞企業(yè)簽訂滿1年以上勞動(dòng)合同； 6. 我市銀行卡賬戶； 7. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 9 本科生見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)補(bǔ)貼 （“莞訓(xùn)”計(jì)劃） 簡述：2022年1月1日后（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)的在讀或畢業(yè)2年內(nèi)全日制普通高等教育本科生，或者在讀或取得境外學(xué)士學(xué)位不超過2年的，每人可獲得最高3000元見習(xí)補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼條件： 1. 2022年1月1日后（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)； 2. 到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)時(shí)，須為在讀或畢業(yè)2年內(nèi)的全日制普通高等教育本科生，或在讀境外的學(xué)士學(xué)位，或取得境外的學(xué)士學(xué)位不超過2年。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人限申領(lǐng)一次，每月1000元，最長不超過3個(gè)月，資金一次性發(fā)放。 補(bǔ)貼期限：2022年1月1日后（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)，政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 學(xué)歷、學(xué)位證書、查驗(yàn)截圖或?qū)W籍證明或?qū)W校出具的證明； 4. 見習(xí)、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)合同或協(xié)議； 5. 我市銀行卡賬戶； 6. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 10 創(chuàng)新人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼 簡述：具有碩士研究生以上學(xué)歷（或碩士以上學(xué)位），或具備中級(jí)以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格），或已取得國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師），或上年度在我市繳納工資薪金個(gè)人所得稅3萬元以上的人才于2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市，每人可按條件類別獲得最高補(bǔ)貼額度2萬元-30萬元綜合補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼條件： 1. 2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市（首次在我市用人單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)間為準(zhǔn)）； 2. 引進(jìn)前已具備碩士研究生以上學(xué)歷（或碩士以上學(xué)位）、中級(jí)以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、已取得國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師），或上年度在我市繳納工資薪金個(gè)人所得稅3萬元以上； 3. 已與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，合同起始時(shí)間須2022年1月1日后（含當(dāng)日）； 4. 引進(jìn)后在我市連續(xù)申報(bào)繳納工資薪金個(gè)人所得稅滿6個(gè)月。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)： 補(bǔ)貼期限：2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我市并首次在莞用人單位繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 條件類別證明（提交符合條件類別之一）： （1）學(xué)歷或?qū)W位證書、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （2）職稱證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （3）國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師）證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （4）稅務(wù)部門提供的上年度（1年）在莞納稅工資薪金個(gè)人所得稅完稅記錄證明； 4. 稅務(wù)部門提供的申請人在莞連續(xù)申報(bào)繳納工薪個(gè)人所得稅滿6個(gè)月的完稅記錄證明； 5. 與莞企業(yè)簽訂滿1年以上勞動(dòng)合同； 6. 我市銀行卡賬戶； 7. 戶口本； 8. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 11 創(chuàng)新人才提升培養(yǎng)資助 簡述：在我市工作期間并于2022年1月1日后（含當(dāng)日）取得碩士研究生以上學(xué)歷（或碩士以上學(xué)位），或取得中級(jí)以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、或取得國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師），每人可按條件類別獲得2萬元-5萬元能力提升資助。 補(bǔ)貼條件： 1. 具有我市戶籍； 2. 申請時(shí)已與我市用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，且連續(xù)在該單位工作滿6個(gè)月并仍在該單位工作（以在該單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記錄為準(zhǔn)）； 3. 在我市連續(xù)申報(bào)繳納工資薪金個(gè)人所得稅滿6個(gè)月； 4. 2022年1月1日后（含當(dāng)日），在我市工作期間（以我市用人單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記錄為準(zhǔn)）取得碩士研究生以上學(xué)歷（或碩士以上學(xué)位）、或中級(jí)以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、或國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師）。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)： 補(bǔ)貼期限： 碩士研究生以上學(xué)歷（或碩士以上學(xué)位）、或中級(jí)以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）、或國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師）取得時(shí)間須在2022年1月1日后（含當(dāng)日），政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 條件類別證明（提交符合條件類別之一）： （1）學(xué)歷或?qū)W位證書、相應(yīng)認(rèn)證或網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （2）職稱證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； （3）國家職業(yè)資格證書一級(jí)/高級(jí)技師（或職業(yè)技能等級(jí)證書一級(jí)/高級(jí)技師）證書、網(wǎng)上查驗(yàn)截圖； 4. 稅務(wù)部門提供的申請人在莞連續(xù)申報(bào)繳納工薪個(gè)人所得稅滿6個(gè)月的完稅記錄證明； 5. 與莞企業(yè)簽訂滿1年以上勞動(dòng)合同； 6. 我市銀行卡賬戶； 7. 戶口本。 8. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 12 創(chuàng)新人才見習(xí)補(bǔ)貼 簡述：2022年1月1日后（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)的在讀或畢業(yè)2年內(nèi)全日制普通高等教育碩士或博士研究生，或者在讀或取得境外碩士或博士學(xué)位不超過2年的，每人按條件類別可最高獲得6000元-9000元見習(xí)補(bǔ)貼。 補(bǔ)貼條件： 1. 2022年1月1日（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)； 2. 到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)時(shí)，須為在讀或畢業(yè)2年內(nèi)的全日制普通高等教育碩士或博士研究生，或在讀境外的碩士或博士學(xué)位，或取得境外的碩士或博士學(xué)位不超過2年。 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)： 補(bǔ)貼期限： 2022年1月1日后（含當(dāng)日）到我市用人單位見習(xí)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)，政策實(shí)施有效期至2024年12月31日，補(bǔ)貼申請期須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）提出。 應(yīng)提交材料： 1. 申請表（需用人單位蓋章確認(rèn)）； 2. 申請人身份證明； 3. 學(xué)歷、學(xué)位證書、查驗(yàn)截圖或?qū)W籍證明或?qū)W校出具的證明； 4. 見習(xí)、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)合同或協(xié)議； 5. 我市銀行卡賬戶； 6. 其他佐證材料。 申請程序：人社局發(fā)布申報(bào)公告→個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)→鎮(zhèn)街（園區(qū)）審核→市局會(huì)同相關(guān)部門審核和核實(shí)→資金下達(dá)撥付。 13 廣東省博士工作站建站資助 簡述：打造博士人才培養(yǎng)載體。支持高等院校、科研機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、主營業(yè)務(wù)收入 5 億元以上大型工業(yè)企業(yè)、建有研發(fā)機(jī)構(gòu)的規(guī)模以上企業(yè)、成長性高新企業(yè)等單位創(chuàng)建廣東省博士工作站。對成功設(shè)立廣東省博士工作站的單位，由市財(cái)政給予50萬元的一次性建站資助。 14 國內(nèi)人才工作站招才績效獎(jiǎng)勵(lì) 簡述：發(fā)揮招才引智平臺(tái)效能。依托我市建立的國內(nèi)人才工作站，在重點(diǎn)高校和科研院所集聚城市舉辦人才政策推廣專場、企事業(yè)單位人才招聘活動(dòng)等。由市財(cái)政對每個(gè)國內(nèi)人才工作站給予每年10萬元的基本運(yùn)作經(jīng)費(fèi)，并根據(jù)其推薦人才的條件類別和數(shù)量給予績效獎(jiǎng)勵(lì)。 績效獎(jiǎng)勵(lì)條件： 2022年1月1日后（含當(dāng)日），推薦具有博士研究生學(xué)歷（或博士學(xué)位），或具備高級(jí)職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）的人才與我市用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同（或合作協(xié)議等），且該人才在該單位連續(xù)工作滿6個(gè)月（在該單位工作的佐證依據(jù)以申報(bào)公告為準(zhǔn)）。 績效獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)： 績效獎(jiǎng)勵(lì)期限：首次申請須在2025年12月31日前（含當(dāng)日）。 備注：推薦的人才入選我市特色人才的，根據(jù)特色人才特殊政策相關(guān)引才獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，按“就高從優(yōu)不重復(fù)”原則給予績效獎(jiǎng)勵(lì)。 
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