人社部：會(huì)適時(shí)調(diào)整個(gè)人養(yǎng)老金繳費(fèi)上限
3月2日，國(guó)新辦就就業(yè)和社會(huì)保障工作情況舉行發(fā)布會(huì)。
有記者提問：去年個(gè)人養(yǎng)老金制度已經(jīng)在先行地區(qū)正式啟動(dòng)實(shí)施。請(qǐng)問，目前的進(jìn)展情況如何？謝謝。
對(duì)此，人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)李忠表示：謝謝您對(duì)個(gè)人養(yǎng)老金問題的關(guān)心。個(gè)人養(yǎng)老金問題大家都非常關(guān)心，媒體給予了高度關(guān)注，去年我們?cè)谶@個(gè)發(fā)布廳召開了個(gè)人養(yǎng)老金專題新聞發(fā)布會(huì)，就個(gè)人養(yǎng)老金有關(guān)情況給大家作了介紹?，F(xiàn)在實(shí)施一段時(shí)間之后，很高興借這個(gè)機(jī)會(huì)再次就個(gè)人養(yǎng)老金情況作介紹。
個(gè)人養(yǎng)老金是有政府政策支持、個(gè)人自愿參加、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，是多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的一項(xiàng)重要制度安排。我國(guó)多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系主要包括三個(gè)層次，就是通常所說的“三支柱”：第一支柱是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；第二支柱是企業(yè)年金和職業(yè)年金；第三支柱是個(gè)人養(yǎng)老金，同時(shí)還包括其他個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老金融業(yè)務(wù)。第二支柱和第三支柱都是對(duì)第一支柱的有效補(bǔ)充。
去年，國(guó)家正式啟動(dòng)實(shí)施個(gè)人養(yǎng)老金制度，這具有標(biāo)志性意義，標(biāo)志著我國(guó)多層次、多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)制度框架基本形成。個(gè)人養(yǎng)老金制度推進(jìn)有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
第一個(gè)特點(diǎn)是政策優(yōu)惠支持。目前，優(yōu)惠政策主要體現(xiàn)在三個(gè)環(huán)節(jié)，在繳費(fèi)階段繳費(fèi)金額享受個(gè)人所得稅稅前扣除，投資收益不征稅，領(lǐng)取時(shí)按3%較低稅率征稅。目前，每年繳費(fèi)上限是12000元，以后會(huì)適時(shí)調(diào)整繳費(fèi)上限。
第二個(gè)特點(diǎn)是產(chǎn)品多樣選擇。有關(guān)監(jiān)管部門按照安全規(guī)范、側(cè)重長(zhǎng)期保值增值等要求，批準(zhǔn)了137支公募基金、19個(gè)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、18支理財(cái)產(chǎn)品、465個(gè)儲(chǔ)蓄存款等個(gè)人養(yǎng)老金投資產(chǎn)品。參加人可以根據(jù)自己的投資偏好自主選擇。隨著制度實(shí)施，投資產(chǎn)品還會(huì)進(jìn)一步豐富。
第三個(gè)特點(diǎn)是服務(wù)更加便捷。人社部牽頭建設(shè)了個(gè)人養(yǎng)老金信息管理服務(wù)平臺(tái)，在這個(gè)平臺(tái)上，為每一位參加人建立了唯一的個(gè)人養(yǎng)老金賬戶，用于信息記錄、查詢和服務(wù)等，參加人可以直觀掌握自己個(gè)人養(yǎng)老金的運(yùn)行情況。參加人可以通過國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)、電子社?？ǖ热肟谥苯拥顷憘€(gè)人養(yǎng)老金信息管理服務(wù)平臺(tái)，可以通過商業(yè)銀行渠道開設(shè)賬戶、繳費(fèi)并購買金融產(chǎn)品。
去年年底，個(gè)人養(yǎng)老金制度在36個(gè)先行城市和地區(qū)啟動(dòng)實(shí)施。各有關(guān)方面共同努力，群眾積極參加，實(shí)施3個(gè)月以來，參加人數(shù)已經(jīng)達(dá)到2817萬人。
個(gè)人養(yǎng)老金制度是一項(xiàng)全新制度，下一步我們將按照先行一年的部署要求，會(huì)同相關(guān)部門進(jìn)一步做好政策宣傳解讀，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、完善政策，積極穩(wěn)妥推進(jìn)制度實(shí)施。謝謝。
人社部：今年就業(yè)形勢(shì)將持續(xù)回暖 保持總體穩(wěn)定
人社部部長(zhǎng)王曉萍表示，關(guān)于今年的就業(yè)形勢(shì)，隨著經(jīng)濟(jì)運(yùn)行整體好轉(zhuǎn)，就業(yè)形勢(shì)將持續(xù)回暖，保持總體穩(wěn)定。這個(gè)判斷也是基于以下這些重要的因素。黨中央高度重視就業(yè)工作，黨的二十大對(duì)就業(yè)工作作出了一系列重要部署，為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)提供了政策導(dǎo)向。我國(guó)經(jīng)濟(jì)韌性強(qiáng)、潛力大、活力足，長(zhǎng)期向好的基本面沒有變，為就業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的條件。另外，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)也將提供強(qiáng)大的動(dòng)能，新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)也不斷地涌現(xiàn)。穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)政策紅利持續(xù)釋放，減負(fù)穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)政策調(diào)整優(yōu)化，技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)活動(dòng)有序開展，為穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)提供了有力支撐。這些都是我們做好穩(wěn)就業(yè)工作的信心和底氣。
人社部：支持零工市場(chǎng)的建設(shè) 落實(shí)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障政策
人社部部長(zhǎng)王曉萍表示，下一步，我們將堅(jiān)持把穩(wěn)就業(yè)作為重大政治責(zé)任，落實(shí)落細(xì)穩(wěn)就業(yè)各項(xiàng)舉措，穩(wěn)存量、擴(kuò)增量、提質(zhì)量、兜底線，全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作。強(qiáng)化助企紓困，加強(qiáng)對(duì)就業(yè)容量大的服務(wù)業(yè)、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶穩(wěn)崗擴(kuò)崗傾斜支持，推動(dòng)政策精準(zhǔn)落實(shí)、高效直達(dá)。強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，深入實(shí)施重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)推進(jìn)行動(dòng)，支持零工市場(chǎng)的建設(shè)，落實(shí)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障政策。強(qiáng)化精準(zhǔn)施策，堅(jiān)持拓寬市場(chǎng)化渠道和穩(wěn)定公共崗位規(guī)模結(jié)合，著力促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，堅(jiān)持外出務(wù)工和就近就業(yè)并舉，著力穩(wěn)定脫貧人口等農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)規(guī)模；堅(jiān)持就業(yè)援助和生活保障相銜接，著力兜牢困難人員的民生底線。
人社部部長(zhǎng)：今年前兩個(gè)月就業(yè)市場(chǎng)平穩(wěn)有序 好于預(yù)期
人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)王曉萍表示，從今年前兩個(gè)月的情況來看，就業(yè)市場(chǎng)平穩(wěn)有序，好于預(yù)期。和往年相比，主要有三個(gè)特點(diǎn)：一是勞動(dòng)者外出早。大年初一開始，農(nóng)民工就已經(jīng)陸續(xù)外出，期盼早返崗、早復(fù)工。二是企業(yè)招工早。很多企業(yè)節(jié)前就提早啟動(dòng)勞務(wù)洽談，節(jié)后立即組織定向輸送，期盼早開工、早生產(chǎn)。三是招聘活動(dòng)火熱。各地招聘現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng)、熙熙攘攘，進(jìn)場(chǎng)求職人數(shù)大幅增加。截至2月底，已累計(jì)舉辦各類招聘服務(wù)活動(dòng)4.6萬場(chǎng)，發(fā)布崗位3200萬個(gè)。今年的就業(yè)有了良好開局。
人社部部長(zhǎng)王曉萍：我國(guó)第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員占比上升到48%
人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)王曉萍在會(huì)上介紹，10年來，我國(guó)城鎮(zhèn)就業(yè)規(guī)模顯著擴(kuò)大，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)年均1300萬人。高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體就業(yè)平穩(wěn)，脫貧勞動(dòng)力外出務(wù)工規(guī)模保持在3000萬人以上。就業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，城鄉(xiāng)就業(yè)格局發(fā)生歷史性轉(zhuǎn)變，城鎮(zhèn)就業(yè)人員占比超過六成，第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員占比上升到48%。靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)規(guī)范發(fā)展，形成新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)?？梢哉f，就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提升，勞動(dòng)者職業(yè)技能素質(zhì)持續(xù)提高，勞動(dòng)者收入穩(wěn)步增長(zhǎng)，勞動(dòng)保障權(quán)益得到有效維護(hù)。（澎湃新聞?dòng)浾?程婷）
人社部：勞動(dòng)年齡人口減少主要是大齡勞動(dòng)力退出 青年勞動(dòng)力數(shù)量還是穩(wěn)中有增
人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)俞家棟表示，對(duì)于人口下降問題，從就業(yè)的角度看，實(shí)際上就是對(duì)勞動(dòng)力供給影響的問題。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，我國(guó)16-59歲的勞動(dòng)年齡人口在達(dá)到峰值9.2億之后開始下降，去年年末是8.76億人。這種勞動(dòng)力供給量的減少還是在供給高位上的放緩，我們國(guó)家仍然是人口和勞動(dòng)力最多的發(fā)展中國(guó)家。從結(jié)構(gòu)上看，勞動(dòng)年齡人口的減少，主要還是大齡勞動(dòng)力退出勞動(dòng)力市場(chǎng)、數(shù)量下降較快，而青年勞動(dòng)力數(shù)量還是穩(wěn)中有增。據(jù)測(cè)算，今年需要在城鎮(zhèn)就業(yè)的新成長(zhǎng)勞動(dòng)力1662萬人，規(guī)模是創(chuàng)近年新高，就業(yè)總量的壓力還是比較大。下一步，將會(huì)堅(jiān)持實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策，強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展就業(yè)導(dǎo)向，擴(kuò)大就業(yè)容量，緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾，努力提升就業(yè)質(zhì)量，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)，助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
人社部：2022年三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金收支規(guī)模13.7萬億元
人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)王曉萍表示，社?；疬\(yùn)行總體平穩(wěn)，基金管理不斷加強(qiáng)，2022年三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金收支規(guī)模13.7萬億元，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。五級(jí)社保經(jīng)辦管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成，社會(huì)保障卡應(yīng)用范圍持續(xù)拓展，管理服務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化水平顯著提升。以全覆蓋、?；尽⒍鄬哟?、可持續(xù)為目標(biāo)的社會(huì)保障制度和體系全面加強(qiáng)，人民群眾的基本生活和多樣化需求得到了更加可靠的保障。